Organigramm-Ersteller

Wie erstellt man ein Organigramm in 3 einfachen Schritten?

Beginnen Sie mit der Top-Level-Rolle

Fügen Sie die Führungs- oder Stammposition oben hinzu. Dies verankert die gesamte Struktur Ihres Organigramms.

Schritt 1

Schritt 1 des Organigramm-Erstellers zeigt eine Top-Level-Rolle, die als Wurzelknoten in einer Hierarchie hinzugefügt wird

Beginnen Sie mit der Top-Level-Rolle

Fügen Sie die Führungs- oder Stammposition oben hinzu. Dies verankert die gesamte Struktur Ihres Organigramms.

Schritt 1

Schritt 1 des Organigramm-Erstellers zeigt eine Top-Level-Rolle, die als Wurzelknoten in einer Hierarchie hinzugefügt wird

Erstellen Sie Ihre Hierarchie

Fügen Sie direkte Berichte und Unterteams Zweig für Zweig hinzu. Es hält alles automatisch auf Kurs, während Sie vorankommen.

Schritt 2

Aufbau einer Organisationsstruktur durch Hinzufügen von direkten Berichten und Unterteams, Zweig für Zweig

Erstellen Sie Ihre Hierarchie

Fügen Sie direkte Berichte und Unterteams Zweig für Zweig hinzu. Es hält alles automatisch auf Kurs, während Sie vorankommen.

Schritt 2

Aufbau einer Organisationsstruktur durch Hinzufügen von direkten Berichten und Unterteams, Zweig für Zweig

Verfeinern und teilen Sie Ihr Diagramm

Passen Sie Namen, Titel und Struktur bei Bedarf an und speichern, exportieren oder teilen Sie Ihr Organigramm mit Ihrem Team, wenn es fertig ist.

Schritt 3

Teilen und Exportieren eines abgeschlossenen Organigramms mithilfe der Optionen 'Teilen' und 'Download'

Verfeinern und teilen Sie Ihr Diagramm

Passen Sie Namen, Titel und Struktur bei Bedarf an und speichern, exportieren oder teilen Sie Ihr Organigramm mit Ihrem Team, wenn es fertig ist.

Schritt 3

Teilen und Exportieren eines abgeschlossenen Organigramms mithilfe der Optionen 'Teilen' und 'Download'

Vorlagen für Organigramm-Ersteller für jeden Bedarf

Starten Sie schneller mit gebrauchsfertigen Vorlagen, die Teamstrukturen, Projektrollen und Organisierungsplanung abdecken. Wählen Sie eine aus, passen Sie die Namen an und teilen Sie sie in wenigen Minuten.

Diagramm des Organsystems zur Verdauung, das Organe und Verdauungsprozesse in einer verzweigten Hierarchie darstellt.

Vorlage für das Verdauungssystem

Diagramm der Organe, Funktionen und Verdauungsprozesse in einer klaren visuellen Hierarchie für Biologiestudien oder -unterricht.

Verwenden Sie diese Vorlage

Vorlage für die Erstellung von Online-Kursen, die Kursdesign und Inhaltsproduktion nebeneinander zeigt

Vorlage zur Erstellung von Online-Kursen

Zerlegen Sie die Schritte der Kursgestaltung und der Inhaltsproduktion, um ein vollständiges Lernerlebnis von Anfang bis Ende zu planen.

Verwenden Sie diese Vorlage

Vorlage für die Projektdurchführung mit klaren Zielen, Umfang und Zeitplan als strukturierte Hierarchie dargestellt

Vorlage für Projektdurchführung

Definieren Sie Ziele, Umfang, Budget, Stakeholder und Zeitplan in einer strukturierten Übersicht vor dem Start.

Verwenden Sie diese Vorlage

Vorlage für einen Aufsatzgliederung, die Einleitung, Hauptabsätze und Schlussfolgerung in einer verzweigten Struktur organisiert

Essay-Gliederungsvorlage

Organisieren Sie Einleitung, Hauptteile und Schlussabschnitte, um Ihre Schreibstruktur vor dem Entwurf zu gestalten.

Verwenden Sie diese Vorlage

Vorlage für mittelfristige Ziele mit den Bereichen Fähigkeitenentwicklung, beruflicher Aufstieg und persönliches Wachstum

Vorlage für mittelfristige Ziele

Ziele, Handlungsschritte und Fortschrittskontrollen über einen mittelfristigen Planungszeitraum festlegen.

Verwenden Sie diese Vorlage

OKR-Prinzipienvorlage: Ausrichtung, messbare Ergebnisse, Stretch-Ziele und regelmäßige Check-ins

Kernprinzipien der effektiven OKRs-Vorlage

Visualisieren Sie die grundlegenden Regeln hinter gut formulierten OKRs, um Ihr Team darauf auszurichten, wie Erfolg aussieht.

Verwenden Sie diese Vorlage

Diagramm des Organsystems zur Verdauung, das Organe und Verdauungsprozesse in einer verzweigten Hierarchie darstellt.

Vorlage für das Verdauungssystem

Diagramm der Organe, Funktionen und Verdauungsprozesse in einer klaren visuellen Hierarchie für Biologiestudien oder -unterricht.

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Vorlage für Projektdurchführung

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Essay-Gliederungsvorlage

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Vorlage für mittelfristige Ziele mit den Bereichen Fähigkeitenentwicklung, beruflicher Aufstieg und persönliches Wachstum

Vorlage für mittelfristige Ziele

Ziele, Handlungsschritte und Fortschrittskontrollen über einen mittelfristigen Planungszeitraum festlegen.

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OKR-Prinzipienvorlage: Ausrichtung, messbare Ergebnisse, Stretch-Ziele und regelmäßige Check-ins

Kernprinzipien der effektiven OKRs-Vorlage

Visualisieren Sie die grundlegenden Regeln hinter gut formulierten OKRs, um Ihr Team darauf auszurichten, wie Erfolg aussieht.

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Diagramm des Organsystems zur Verdauung, das Organe und Verdauungsprozesse in einer verzweigten Hierarchie darstellt.

Vorlage für das Verdauungssystem

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Vorlage für Projektdurchführung

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Essay-Gliederungsvorlage

Organisieren Sie Einleitung, Hauptteile und Schlussabschnitte, um Ihre Schreibstruktur vor dem Entwurf zu gestalten.

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Vorlage für mittelfristige Ziele

Ziele, Handlungsschritte und Fortschrittskontrollen über einen mittelfristigen Planungszeitraum festlegen.

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Essay-Gliederungsvorlage

Organisieren Sie Einleitung, Hauptteile und Schlussabschnitte, um Ihre Schreibstruktur vor dem Entwurf zu gestalten.

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Vorlage für mittelfristige Ziele mit den Bereichen Fähigkeitenentwicklung, beruflicher Aufstieg und persönliches Wachstum

Vorlage für mittelfristige Ziele

Ziele, Handlungsschritte und Fortschrittskontrollen über einen mittelfristigen Planungszeitraum festlegen.

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Kernprinzipien der effektiven OKRs-Vorlage

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Vorlage für das Verdauungssystem

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Vorlage für Projektdurchführung

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Vorlage für einen Aufsatzgliederung, die Einleitung, Hauptabsätze und Schlussfolgerung in einer verzweigten Struktur organisiert

Essay-Gliederungsvorlage

Organisieren Sie Einleitung, Hauptteile und Schlussabschnitte, um Ihre Schreibstruktur vor dem Entwurf zu gestalten.

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Vorlage für mittelfristige Ziele mit den Bereichen Fähigkeitenentwicklung, beruflicher Aufstieg und persönliches Wachstum

Vorlage für Roman schreiben

Ziele, Handlungsschritte und Fortschrittskontrollen über einen mittelfristigen Planungszeitraum festlegen.

Verwenden Sie diese Vorlage

OKR-Prinzipienvorlage: Ausrichtung, messbare Ergebnisse, Stretch-Ziele und regelmäßige Check-ins

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Was ist ein Organigramm?

Ein Organigramm ist ein visuelles Diagramm, das die Struktur und Hierarchie einer Organisation zeigt. Es diagrammiert Berichtswege, Rollen und Teamzusammensetzungen – so dass jeder einfach verstehen kann, wie ein Unternehmen oder ein Team organisiert ist. Verwenden Sie es, um Ihre aktuelle Struktur zu dokumentieren, eine Umstrukturierung zu planen oder neuen Mitarbeitern zu helfen, sich schnell einzuarbeiten.

Org chart displaying role titles and reporting lines across multiple levels of a company hierarchy

Klare Rollen und Berichtslinien definieren

Hierarchical team structure diagram used to onboard new team members with clear reporting relationships

Neue Teammitglieder schneller einarbeiten

Visual org chart with color-coded roles used to plan and review organizational structure changes

Organisatorische Änderungen visuell planen

Mehr als nur ein kostenloses Online-Organigramm-Tool

AI-Vorschläge-Symbol

KI-gestützte Vorschläge

Erstellen Sie Organigrammstrukturen mit KI-Unterstützung oder erhalten Sie Hilfe beim automatischen Ausfüllen von Rollen, Titeln und Berichtsebenen.

Intuitives Schnittstellensymbol

Schönes & intuitives Interface

Erstellen Sie saubere, professionelle Organigramme in einem Arbeitsbereich, der sich mühelos anfühlt, selbst für Erstbenutzer.

Kostenloses Funktionen-Symbol

Kostenloser Einstieg, Leistungsstarke Funktionen

Greifen Sie kostenlos auf alle wichtigen Tools zu, die Sie benötigen, um ein Organigramm zu erstellen, mit erweiterten Optionen, wenn Sie sie benötigen.

Flexibles Struktur-Symbol

Flexible Hierarchielayouts

Visualisieren Sie flache Strukturen, tiefe Hierarchien oder Matrixberichtslinien mit Layoutoptionen, die sich an die Form Ihrer Organisation anpassen.

Export- und Freigabesymbol

Einfache Freigabe & Export

Teilen Sie Ihr Organigramm mit einem Link oder exportieren Sie es als PDF, PNG oder Xmind-Format für Berichte, Präsentationen und Dokumentationen.

Probieren Sie Xmind kostenlos aus

Von Millionen weltweit vertraut

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App Store rating of 4.8 out of 5 for Xmind

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Nutzer weltweit

HR Business Partner teilt Erfahrungen mit einem Organigramm-Tool nach einer Unternehmensrestrukturierung

Sarah Okonkwo

HR Business Partner

“

Wir brauchten eine Möglichkeit, unsere neue Struktur nach einer Umstrukturierung zu dokumentieren und konnten die Kosten für ein spezielles Tool nicht rechtfertigen. Dieser Organigramm-Ersteller war genau das, was wir brauchten – kostenlos, schnell und sauber genug, um ihn der Führung noch am selben Tag zu präsentieren.

”

Engineering Team Lead überprüft, wie ein Organigramm-Tool manuelle PowerPoint-Hierarchieaktualisierungen ersetzt hat

Daniel Bergström

Leiter des Ingenieurteams

“

Seit drei Jahren leite ich ein wachsendes Ingenieurteam, und unser Organigramm auf dem neuesten Stand zu halten war immer problematisch. Das Aktualisieren bedeutete früher, dass ich jedes Mal mit PowerPoint oder Excel kämpfen musste, wenn jemand dazukam oder die Rolle wechselte. Jetzt öffne ich Xmind, mache die Änderung in etwa zwei Minuten und exportiere eine saubere Version für das All-Hands-Deck. Die Hierarchie bleibt automatisch richtig ausgerichtet, was mir allein schon viel Frustration erspart. Ich habe auch begonnen, es während der Planungszyklen zu verwenden, um mögliche Teamstrukturen als Diagramm zu entwerfen, bevor wir endgültige Headcount-Entscheidungen treffen. Die Fähigkeit, Knoten zu verschieben und die Struktur in Echtzeit zu sehen, erleichtert diese Gespräche erheblich.

”

Operations Manager beschreibt, wie man in weniger als 20 Minuten ein Abteilungs-Organigramm erstellt, das im Team geteilt werden kann.

Priya Menon

Operations-Manager

“

Einfach, visuell und tatsächlich kostenlos. Ich habe die gesamte Abteilungshierarchie in weniger als 20 Minuten erstellt und sie dem Team noch vor dem Mittagessen geteilt.

”

Managementberater nutzt ein Organigramm-Tool, um Umstrukturierungsvorschläge während Kundengesprächen zu präsentieren

James Whitfield

Management-Berater

“

Wenn ich mit Kunden an Umstrukturierungsprojekten arbeite, muss ich schnell handeln und klar präsentieren. Bevor ich dies benutzte, erstellte ich Organigramme in PowerPoint — ich zog Kästchen und Linien von Hand und musste jedes Mal, wenn sich ein Titel änderte, alles neu ausrichten. Das war zeitaufwendig und die Ergebnisse wirkten uneinheitlich. Mit Xmind kann ich während eines Kundentreffens eine vorgeschlagene Struktur skizzieren, sie in Echtzeit gemäß ihrem Feedback anpassen und ihnen etwas Exportierbares übergeben, bevor wir abschließen. Die visuelle Qualität ist professionell genug, dass die Kunden mich nicht bitten, es in einem anderen Format neu zu erstellen, was mir bei mehreren Projekten wirklich Stunden gespart hat. Für Berater, die Organisationsgestaltung betreiben, ist dies das praktischste Werkzeug, das ich gefunden habe.

”

Leiter für Menschen und Kultur nutzt ein Organigramm, um neue Mitarbeiter mit klaren Berichtswegen einzuarbeiten

Tomás Reyes

Leiter für Menschen & Kultur

“

Ich verwende es jedes Mal, wenn wir jemanden neu einarbeiten. Ein übersichtliches Diagramm, das zeigt, wer an wen berichtet, macht die erste Woche so viel reibungsloser — neue Mitarbeiter beziehen sich tatsächlich darauf zurück.

”

Product Operations Specialist, der ein Remote-Team-Organigramm als lebendiges Onboarding-Dokument pflegt

Mina Takahashi

Spezialist für Produktoperationen

“

Unser Team erstreckt sich über drei Zeitzonen, und es war schon immer ein wiederkehrendes Problem zu erklären, wer was besitzt. Ich habe ein Organigramm für das Remote-Team mit Xmind erstellt und den Link in unserem Onboarding-Dokument geteilt. Nun weiß jeder neue Auftragnehmer oder Mitarbeiter genau, wo er sich einfügt, ohne dass ein 30-minütiges Gespräch erforderlich ist, um sie darüber zu informieren. Was mich überraschte, war, wie einfach es war, dies aktuell zu halten — wenn jemand in ein neues Team wechselt oder ein Auftragnehmer ausscheidet, aktualisiere ich es in wenigen Minuten. Wir haben es auch begonnen, es während der vierteljährlichen Planung zu verwenden, um potenzielle Teamänderungen zu visualisieren, bevor etwas entschieden wird. Es ist zu einem lebendigen Dokument geworden, anstatt zu einem einmaligen Artefakt, was genau das war, was wir brauchten.

”

HR Business Partner teilt Erfahrungen mit einem Organigramm-Tool nach einer Unternehmensrestrukturierung

Sarah Okonkwo

HR Business Partner

“

Wir brauchten eine Möglichkeit, unsere neue Struktur nach einer Umstrukturierung zu dokumentieren und konnten die Kosten für ein spezielles Tool nicht rechtfertigen. Dieser Organigramm-Ersteller war genau das, was wir brauchten – kostenlos, schnell und sauber genug, um ihn der Führung noch am selben Tag zu präsentieren.

”

Engineering Team Lead überprüft, wie ein Organigramm-Tool manuelle PowerPoint-Hierarchieaktualisierungen ersetzt hat

Daniel Bergström

Leiter des Ingenieurteams

“

Seit drei Jahren leite ich ein wachsendes Ingenieurteam, und unser Organigramm auf dem neuesten Stand zu halten war immer problematisch. Das Aktualisieren bedeutete früher, dass ich jedes Mal mit PowerPoint oder Excel kämpfen musste, wenn jemand dazukam oder die Rolle wechselte. Jetzt öffne ich Xmind, mache die Änderung in etwa zwei Minuten und exportiere eine saubere Version für das All-Hands-Deck. Die Hierarchie bleibt automatisch richtig ausgerichtet, was mir allein schon viel Frustration erspart. Ich habe auch begonnen, es während der Planungszyklen zu verwenden, um mögliche Teamstrukturen als Diagramm zu entwerfen, bevor wir endgültige Headcount-Entscheidungen treffen. Die Fähigkeit, Knoten zu verschieben und die Struktur in Echtzeit zu sehen, erleichtert diese Gespräche erheblich.

”

Operations Manager beschreibt, wie man in weniger als 20 Minuten ein Abteilungs-Organigramm erstellt, das im Team geteilt werden kann.

Priya Menon

Operations-Manager

“

Einfach, visuell und tatsächlich kostenlos. Ich habe die gesamte Abteilungshierarchie in weniger als 20 Minuten erstellt und sie dem Team noch vor dem Mittagessen geteilt.

”

Managementberater nutzt ein Organigramm-Tool, um Umstrukturierungsvorschläge während Kundengesprächen zu präsentieren

James Whitfield

Management-Berater

“

Wenn ich mit Kunden an Umstrukturierungsprojekten arbeite, muss ich schnell handeln und klar präsentieren. Bevor ich dies benutzte, erstellte ich Organigramme in PowerPoint — ich zog Kästchen und Linien von Hand und musste jedes Mal, wenn sich ein Titel änderte, alles neu ausrichten. Das war zeitaufwendig und die Ergebnisse wirkten uneinheitlich. Mit Xmind kann ich während eines Kundentreffens eine vorgeschlagene Struktur skizzieren, sie in Echtzeit gemäß ihrem Feedback anpassen und ihnen etwas Exportierbares übergeben, bevor wir abschließen. Die visuelle Qualität ist professionell genug, dass die Kunden mich nicht bitten, es in einem anderen Format neu zu erstellen, was mir bei mehreren Projekten wirklich Stunden gespart hat. Für Berater, die Organisationsgestaltung betreiben, ist dies das praktischste Werkzeug, das ich gefunden habe.

”

Leiter für Menschen und Kultur nutzt ein Organigramm, um neue Mitarbeiter mit klaren Berichtswegen einzuarbeiten

Tomás Reyes

Leiter für Menschen & Kultur

“

Ich verwende es jedes Mal, wenn wir jemanden neu einarbeiten. Ein übersichtliches Diagramm, das zeigt, wer an wen berichtet, macht die erste Woche so viel reibungsloser — neue Mitarbeiter beziehen sich tatsächlich darauf zurück.

”

Product Operations Specialist, der ein Remote-Team-Organigramm als lebendiges Onboarding-Dokument pflegt

Mina Takahashi

Spezialist für Produktoperationen

“

Unser Team erstreckt sich über drei Zeitzonen, und es war schon immer ein wiederkehrendes Problem zu erklären, wer was besitzt. Ich habe ein Organigramm für das Remote-Team mit Xmind erstellt und den Link in unserem Onboarding-Dokument geteilt. Nun weiß jeder neue Auftragnehmer oder Mitarbeiter genau, wo er sich einfügt, ohne dass ein 30-minütiges Gespräch erforderlich ist, um sie darüber zu informieren. Was mich überraschte, war, wie einfach es war, dies aktuell zu halten — wenn jemand in ein neues Team wechselt oder ein Auftragnehmer ausscheidet, aktualisiere ich es in wenigen Minuten. Wir haben es auch begonnen, es während der vierteljährlichen Planung zu verwenden, um potenzielle Teamänderungen zu visualisieren, bevor etwas entschieden wird. Es ist zu einem lebendigen Dokument geworden, anstatt zu einem einmaligen Artefakt, was genau das war, was wir brauchten.

”

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Häufig gestellte Fragen

Ist dieses Org-Chart-Tool kostenlos nutzbar?

Ja. Sie können diesen Organigramm-Generator kostenlos nutzen und Ihr Organigramm direkt in Ihrem Browser erstellen – kein Download oder Zahlung erforderlich. Kostenloser Zugang umfasst alle Kernwerkzeuge, die Sie benötigen, um ein vollständiges Organigramm zu erstellen und zu exportieren.

Muss ich mich registrieren, um ein Organigramm zu erstellen?

Nein. Sie können Ihr Organisationsdiagramm erstellen und exportieren, ohne sich anzumelden. Ein Konto ist nur erforderlich, wenn Sie Ihre Arbeit online speichern, über verschiedene Geräte darauf zugreifen oder einen freigabefähigen Link für Ihr Team generieren möchten.

Wie erstelle ich mit diesem Tool ein Organigramm?

Um ein Organigramm zu erstellen, beginnen Sie mit dem Hinzufügen der obersten Rolle oder des Leiters als Stammknoten. Erweitern Sie dann die Hierarchie, indem Sie direkt unterstellte Mitarbeiter hinzufügen, und bauen Sie von dort aus Unterteams auf. Sie können Rollen umbenennen, Knoten neu anordnen und das Layout jederzeit anpassen. Wenn Sie fertig sind, exportieren Sie Ihr Organigramm als PDF-, PNG- oder Xmind-Datei.

Kann ich mein Organigramm exportieren und teilen?

Ja. Sie können Ihr Organigramm als PDF, PNG oder Xmind-Format exportieren, ohne sich anzumelden. Wenn Sie Ihr Diagramm über einen Link teilen oder es speichern möchten, um später von verschiedenen Geräten darauf zuzugreifen, müssen Sie ein kostenloses Konto erstellen.

Was ist der beste Online-Organigramm-Ersteller?

Der beste Online-Organigramm-Ersteller hängt von Ihren Bedürfnissen ab. Wenn Sie ein Tool möchten, das kostenlos ist, schnell zu starten ist und saubere exportierbare Diagramme erstellt, ohne etwas installieren zu müssen, ist der Organigramm-Ersteller von Xmind eine starke Wahl. Er verarbeitet Hierarchien jeder Größe und ermöglicht es Ihnen, zu exportieren oder zu teilen, wenn Sie bereit sind — keine Vorlagen oder Abonnements erforderlich, um loszulegen.

Kann ich dies verwenden, um ein Organigramm zu erstellen, wie ich es in Word oder Excel tun würde?

Ja. Wenn Sie Organigramme manuell in Word, Excel oder PowerPoint erstellt haben, ist dieses Tool eine schnellere und sauberere Alternative. Sie müssen die Kästchen nicht von Hand zeichnen und ausrichten – die Hierarchiestruktur wird automatisch formatiert, sobald Sie Rollen hinzufügen. Das Ergebnis ist leichter zu aktualisieren und bietet eine professionellere Darstellung als die meisten bürogestützten Lösungen.

Ist dieses Organigramm-Tool für Anfänger geeignet?

Ja. Sie benötigen keine Design- oder Diagrammerfahrung, um zu beginnen. Der Editor ist intuitiv — fügen Sie eine Rolle hinzu, erweitern Sie die Hierarchie, und Ihr Organigramm nimmt automatisch Gestalt an. Sie können mit einem leeren Blatt beginnen oder eine der verfügbaren Vorlagen verwenden.

Kann ich das für große oder komplexe Organigramme verwenden?

Ja. Xmind's Organigramm-Generator behandelt sowohl kleine Teamstrukturen als auch große, mehrstufige Organisationshierarchien. Sie können tiefgreifende Berichtsstrukturen erstellen, Unterteams auf mehreren Ebenen hinzufügen, und das Layout bleibt übersichtlich, während Ihr Diagramm wächst.

Bereit, Ihre Teamstruktur in Minuten zu Diagramm?

Beginnen Sie noch heute mit Xmind's kostenlosem Online-Organigramm-Ersteller. Keine Downloads, keine komplizierten Einrichtunge.

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